DISTRICT MANAGER - LOMBARDIA ORIENTALE
Goldenpoint SpA
Bergamo, Lombardia, Italia
5 gg fa
source : JobLeads

Goldenpoint è un retailer di successo nella commercializzazione di calze, collant, leggings, intimo, sleepwear e beachwear rivolti al pubblico femminile, maschile e junior.

Dal 2001 a oggi Goldenpoint ha aperto oltre 500 punti vendita in tutto il territorio nazionale e più di 40 punti vendita nelle principali città estere.

Lo stile elegante, divertente e colorato di Goldenpoint permette di esprimere sempre la propria personalità : l’obiettivo è interpretare il gusto delle nuove consumatrici affinché ognuna di loro si senta unica.

Qualità, innovazione, design in Italy e costante formazione del personale sono i punti di forza che contraddistinguono Goldenpoint.

Goldenpoint ricerca un / una District Manager per i punti vendita delle seguenti province : Mantova, Brescia, Bergamo e Verona.

La risorsa selezionata sarà costantemente in contatto con persone e clienti diversi e avrà l’obiettivo di massimizzare i risultati di vendita e la redditività dei punti vendita diretti o in franchising della zona assegnata.

Nello specifico sarà responsabile delle seguenti attività :

  • analizzare e monitorare le vendite ;
  • allestire i punti vendita seguendo le politiche commerciali e di visual merchandising ;
  • fornire supporto nei processi di selezione e formazione del personale per i punti vendita di competenza;
  • trasmettere i valori aziendali agli staff dei punti vendita per garantire un servizio di qualità al cliente e fidelizzarlo;
  • essere un esempio e punto di riferimento per i negozi della zona di competenza.
  • Il profilo ricercato ha maturato un’esperienza di almeno due anni nel ruolo di District Manager o almeno 5 anni in qualità di Store Manager occupandosi della gestione dei punti vendita diretti e in franchising .

    Completano il profilo flessibilità, dinamismo e massima disponibilità a trasferte.

    Zona di lavoro : Bergamo / Brescia / Mantova / Verona (Italia)

    Informativa sul trattamento dei dati personali

    Informativa sul trattamento dei dati personali ex artt. 13-14 Reg.to UE 2016 / 679

    Soggetti Interessati : candidati posizioni lavorative aperte

    GOLDENPOINT S.p.a, nella qualità di Titolare del trattamento dei Suoi dati personali, ai sensi e per gli effetti del Reg.

    to UE 2016 / 679 di seguito 'GDPR', con la presente La informa che la citata normativa prevede la tutela degli interessati rispetto al trattamento dei dati personali e che tale trattamento sarà improntato ai principi di correttezza, liceità, trasparenza e di tutela della Sua riservatezza e dei Suoi diritti.

    I Suoi dati personali verranno trattati in accordo alle disposizioni legislative della normativa sopra richiamata e degli obblighi di riservatezza iviprevisti.

    Finalità di trattamento e basi giuridiche

    Previo il suo esplicito consenso al trattamento i Suoi dati verranno trattati per le seguenti finalità :

  • Selezione del personale per l’instaurazione del rapporto di lavoro;
  • Creazione di profili per la determinazione della personalità del candidato.
  • Il conferimento dei dati è obbligatorio per attuare la finalità al punto 1) e di natura facoltativa per la finalità il punto 2).

    Il Titolare rende noto, inoltre, che l'eventuale non comunicazione, o comunicazione errata, di una delle informazioni obbligatorie, può causare l'impossibilità del Titolare di garantire la congruità del trattamento stesso.

    Il mancato consenso alla finalità del punto 2) non pregiudicherà l’accesso al processo di selezione.

    Ai fini dell'indicato trattamento, il Titolare potrà venire a conoscenza di categorie particolari di dati personali ed in particolare lo stato di salute.

    I trattamenti di dati personali per queste categorie particolari sono effettuati in osservanza dell'art 9 del GDPR.

    Modalità del trattamento

    I suoi dati personali potranno essere trattati nei seguenti modi :

  • Trattamento dei dati mediante piattaforme informatiche messe a disposizione da Società terze;
  • trattamento a mezzo di sistemi informatici aziendali;
  • trattamento manuale a mezzo di archivicartacei.
  • Ogni trattamento avviene nel rispetto delle modalità di cui agli artt. 6, 32 del GDPR e mediante l'adozione delle adeguate misure di sicurezza previste.

    Comunicazione dei dati personali

    i suoi dati saranno comunicati esclusivamente a soggetti competenti e debitamente nominati per l'espletamento dei servizi necessari ad una corretta gestione del rapporto, con garanzia di tutela dei diritti dell'interessato.

    I suoi dati saranno trattati unicamente da personale espressamente autorizzato dal Titolare ed, in particolare, dalle seguenti categorie di addetti :

  • nell’ambito della gestione delle Risorse Umane.
  • I suoi dati potranno essere comunicati a terzi debitamente nominati Responsabili al trattamento, in particolare a :

  • società che erogano servizi informatici per la gestione dei curriculum;
  • Diffusione : I suoi dati personali non verranno diffusi in alcun modo.

    Periodo di Conservazione

    Le segnaliamo che, nel rispetto dei principi di liceità, limitazione delle finalità e minimizzazione dei dati, ai sensi dell’art.

    5 del GDPR, il periodo di conservazione dei Suoi dati personali è stabilito per un periodo massimo di un anno dalla ricezione del curriculum, tuttavia trascorso il periodo riceverà una mail da parte del Titolare con la richiesta di prolungare il tempo di conservazione per un ulteriore anno.

    I curricula ritenuti interessanti dalla selezione del personale vengono conservati in formato cartaceo per un periodo massimo di tre anni dalla ricezione.

    Titolare del trattamento

    Il Titolare del trattamento è Goldenpoint S.p.a con sede in Strada per Pozzolengo 3, 46040 Cavriana (MN), email : selezione goldenpoint.it

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    15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22 del GDPR.

    Per l'esercizio dei Suoi diritti, puoi inviare una comunicazione all’indirizzo sotto indicato ovvero un e-mail a selezione goldenpoint.it

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