Statistico Junior
IRI
Milano, IT
14h fa

IRI Information Resources Srl è una multinazionale operante nel settore delle ricerche di mercato a livello quantitativo.

A livello globale si configura come leader nella gestione di Big Data, soluzioni analitiche predittive e generazione di insight.

IRI detiene la più grande suite di soluzioni per la comprensione e l'analisi del mondo dei consumi, degli acquisti, dei media, dei social e del mobile.

Forniamo una sofisticata e articolata combinazione di informazioni di mercato in tempo reale, modelli di analisi avanzati, software per la gestione della performance aziendale, servizi professionali e consulenza.

Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nella posizione di statistico junior all’interno del team di Operations

In affiancamento agli statistici del reparto, il tirocinante apprenderà e seguirà le procedure di controllo delle espansioni e delle liste della distribuzione e le attività relative ai controlli di qualità del dato prodotto, utilizzando il pacchetto statistico SAS.

Requisiti richiesti :

Il candidato ideale è un laureato / laureando a pieni voti in statistica, matematica o economia ad indirizzo statistico avente :

  • Ottima preparazione in ambito di analisi statistica, in particolare : statistica di base, teoria dei campioni, analisi multivariata
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Buona conoscenza del pacchetto SAS o di SPSS
  • Ottima conoscenza dei programmi Office
  • Teamwork
  • Predisposizione ad apprendere velocemente i criteri e le metodologie statistiche utilizzate in azienda
  • La nostra offerta lavorativa :

  • Stage di 6 mesi. È previsto un rimborso spese mensile di € 600 e il Ticket Restaurant giornaliero di € 7.
  • Formazione in aula e on-the-job
  • Possibilità di lavorare in un contesto strutturato e multinazionale
  • Esperienza nel settore delle ricerche di mercato in una delle aziende leader del settore di riferimento
  • Dove siamo :

    La sede di lavoro è situata in via dei Missaglia 97, 20142 Milano

    Trattamento dei dati personali e pari opportunità :

    I dati dei candidati verranno trattati in base alla normativa prevista dal D. Lgs. 196 / 2003 e dal GDPR (Regolamento UE 2016 / 679).

    Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi. (L 903 / 77)

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