Hr Strategy Manager - Realtà InternazionaleHr Strategy Manager - Realtà Internazionale
Page Personnel
Roma, IT
13 gg fa

Il nostro cliente

Il nostro cliente è una realtà Internazionale presente da oltre 20 anni sul mercato, più di 10.000 dipendenti e diverse sedi nel mondo.

La figura ricercata

La risorsa inserita dovrà guidare la definizione e l'attuazione della strategia dell'HR in Italia ed in particolare si occuperà di gestire progetti e processi specifici, tra cui :

  • Implementare il sistema Workday parallelamente ad altri processi per la funzione Human Resources (Performance Management, Compesation, Benefits, Talent);
  • Progettare e implementare iniziative di People Analytics per supportare al recruitment, valutazione delle prestazioni, leadership, assunzioni e promozioni, progettazione del lavoro;
  • Proporre e realizzare iniziative di Engagement & Employee ;
  • Essere partner consultivo per tutte le parti interessate nella fornitura di servizi nelle diverse aree dell'azienda;
  • Lavorare a livello globale con i diversi team HR a livello worldwide;
  • Definire la Roadmap delle risorse umane in Italia per i prossimi anni;
  • Proporre soluzioni innovative per supportare e migliorare i processi chiave delle risorse umane.
  • Hard Skills :

  • Orientamento al business , capacità di comunicazione scritta e verbale nonchè analitiche ;
  • Ottima funzionalità con MS Office (Excel, PowerPoint, Visio);
  • Fluente inglese.
  • Soft Skills :

  • Una personalità estroversa e aperta con il desiderio di apprendere e svilupparsi;
  • Esperienza in un'azienda internazionale , idealmente con un ambiente di tipo start-up ;
  • Mindset flessibile e dinamico nei confronti del lavoro.
  • Qualifications & Experiences :

  • Laurea preferenziale in Economia aziendale o Ingegneria, ma altri sfondi sono benvenuti;
  • Almeno 3 / 4 anni di esperienza in società di consulenza o ruolo simile in società di prodotto;
  • Esperienza precedente nella realizzazione di progetti commerciali , idealmente con focus su progetti HR.
  • Cosa comprende l'offerta

    Ottima opportunità di carriera in un contesto giovane e dinamico.

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